-RECRUITMENT-邦博尔教育集团2023招聘公告
01集团介绍
邦博尔教育集团创建于2013年，是专业从事教育管理、教育培训、校企合作、联合办学、升学服务的大型产业化公司，业务涵盖中等职业教育、高等职业教育、K12教育、国际教育等全日制学历教育。 集团旗下有四川邦博尔科技有限公司、成都邦博尔职业技能培训学校、四川邦博尔教育咨询有限公司、四川拓昱教育科技有限公司、四川中消未来消防安全技术服务有限公司、四川科华未来教育管理有限公司、四川求知教育咨询有限公司等7个子公司，近300名在职员工。 公司旗下运营有邦博尔招生网、邦博尔升学网、邦博尔职教网、邦博尔技校网、邦博尔卫校网、邦博尔师范网等十余个互联网服务平台。年登记学生总量60余万人，在线网络升学服务平台年访问量3300余万人次，累计向合作院校推荐2万余名学生，200余万名学生通过旗下网络升学服务平台找到合适的学校就读。
02招聘岗位
岗位名称 | 人数 | 高职二级产业学院院长 | 2名 | 中职学校校长/副校长 | 3名 | 教务处长 | 3名 | 学生/德育科长 | 3名 | 教务员 | 5名 | 电工电子、传感器、安全技术、消防等专业老师 | 5名 | 汽车老师、新能源汽车老师 | 若干名 | 铁路客运服务专业教师 | 若干名 | 航空服务专业教师 | 若干名 |
职位一高职二级产业学院院长（2名）
岗位职责： 1.全面负责二级产业学院的各项工作； 2.加强对干部、职工的思想教育和工作指导，着力建设干部队伍和教职员工队伍，为提高管理水平、提高教育教学质量提供有力的保障；
3.制定与实施学校长期发展规划、学年、学期教学工作计划和学生德育工作。
任职要求： 1.本科或以上学历，在汽车类专业具有一定的影响力；
2.2年以上管理工作经验，3年以上职业教育工作经验；
3.年龄不超过50岁，有民办学校从业经验者优先；
4.具有高校、研究机构工作经历优先；
5.熟悉国家、地区教育法律法规、政策方针，有较强的管理能力、协调沟通能力、执行力及解决问题的能力。
福利待遇： 1.高薪诚聘，待遇面谈；
2.享受带薪寒暑假、过节补贴；
3.按国家规定办理社会保险。
职位二中职学校校长/副校长（3名）
岗位职责： 1.全面负责学校的各项工作，平衡好学生、教师与理事会之间的关系，对各方负责；
2.加强对干部、职工的思想教育和工作指导，着力建设干部队伍和教职员工队伍，为提高管理水平、提高教育教学质量提供有力的保障；
3.制定与实施学校长期发展规划、学年、学期教学工作计划和学生德育工作。
任职要求： 1.本科或以上学历；
2.3年以上职业教育工作经验，5年以上教育工作经验；
3.年龄50岁以下，有公立或者民办学校从业经验者优先；
4.具备大教育观，对民办教育有深刻的认识，高度认同民办教育行业的独特优势和发展前景；
5.熟悉国家、地区教育法律法规、政策方针，有较强的管理能力、协调沟通能力、执行力及解决问题的能力。
福利待遇： 1.高薪诚聘，待遇面谈；
2.享受带薪寒暑假、过节补贴；
3.按国家规定办理社会保险。
职位三教务处长（3名）
岗位职责： 1.计划、促成、推动教学改革，引领探索、创新机制，提高学生学以致用的实效和质量；
2.充分利用学校现有资源条件，挖掘潜力，大量开发校本课程，丰富学生的学习内容；
3.以应用和实作为着眼点，广泛探索专业课程课堂教学的新途径、新方法；
4.拓宽思路，紧扣教学实际，多途径开展教研活动，大量开发校本科研项目，促进全员参与，互为师徒的教学研究活动，提高全体教师的素质和水平；
5.做好教学安排，协助任课教师实施教学计划，检查学生上课、教师出勤情况；
6.随时检查教师教学活动，及时征求教师和学生对教学情况的建议和意见，对任课教师教学态度和教学质量进行跟踪监控，并做好记录；
7.做好学生学籍管理工作。
任职要求： 1.本科及以上学历；
2.具有中等职业教育（中专技校）从业经验5年以上，主持教务工作2年以上；
3.年龄50岁以下，身体健康；
4.获得国家及省市级优秀教师、骨干教师荣誉或称号者优先，有民办教育从业经验优先；
5.对民办教育有深刻的认识，高度认同民办教育行业的独特优势和发展前景；
6.熟悉国家、地区教育法律法规、政策方针，具有先进的教育理念。
福利待遇： 1.高薪诚聘，待遇面谈；
2.享受带薪寒暑假、过节补贴；
3.按国家规定办理社会保险。
职位四学生/德育科长（3名）
岗位职责： 1.负责学生的思想政治教育和日常教育、宿舍等管理工作； 2.负责心里健康教育、咨询工作和学生安全保卫工作；
3.负责班主任、教官队伍建设；
4.负责家长的来信、来访工作，及时化解各类矛盾，妥善处理有关问题；
5.负责团总支委会和学生分会的组织建设工作；
6.负责本科室人员工作的考核和考勤工作。
任职要求： 1.本科及以上学历；
2.具有中等职业教育（中专技校）从业经验5年以上，主持学生科（德育）工作2年以上；
3.年龄50岁以下，身体健康；
4.获得国家及省市级优秀教师、骨干教师荣誉或称号者优先，有民办教育从业经验优先；
5.对民办教育有深刻的认识，高度认同民办教育行业的独特优势和发展前景；
6.熟悉国家、地区教育法律法规、政策方针，具有先进的教育理念。
福利待遇： 1.高薪诚聘，待遇面谈；
2.享受带薪寒暑假、过节补贴；
3.按国家规定办理社会保险。
职位五教务员（5名）
岗位职责： 1.协助教务科长做好教学运行管理，落实教学任务；
2.协助教务科长做好教学质量检查工作；
3.做好教材预订、使用计划、领发教师所用教材；
4.负责做好教学档案，教师业务档案和学生学籍档案管理工作；
5.负责学生考试，做好考试安排、成绩管理等组织工作；
6.教学材料准备、印制、分发及存档工作。
任职要求： 1.本科及以上学历，具备良好的协调沟通能力；
2.对民办教育有深刻的认识，高度认同民办教育行业的独特优势和发展前景；
3.熟悉国家、地区教育法律法规、政策方针，具有先进的教育理念。
福利待遇： 1.提供岗前培训、行业拓展培训、个人良好的发展空间；
2.享受带薪寒暑假、过节补贴；
3.按国家规定办理社会保险；
4.薪酬4000-6000。
职位六电工电子、传感器、安全技术、消防等专业老师（5名）
岗位职责： 1、履行《教育法》、《教师法》关于教师应尽的义务和职责；
2、热爱职业教育事业，身体健康，诚实守信，品行端正，敬业爱生；
3、编制学期授课计划，备课、授课、课外辅导与答疑、作业布置与批改，并做好教学分析，及时报送各类教学资料。
任职要求： 1、所学专业与招聘岗位相同或相近；
2、能接受住校且兼任班主任的优先；
3、中共党员优先。
福利待遇： 1.提供岗前培训、行业拓展培训、个人良好的发展空间；
2.享受带薪寒暑假、过节补贴；
3.按国家规定办理社会保险；
4.薪酬4000-6000。
职位七汽车老师、新能源汽车老师
岗位职责： 1、负责中职生汽车基础或专业课程教学；
2、制定教学计划，准备好教学课件，研发课程讲义和学习资料，主动创新教学方式；
3、提升教学质量，调节课堂气氛，不断提高学生积极性；
4、跟踪学生的日常学习情况，及时督促指导；
5、领导交代的其他工作。
任职要求： 1、大专及以上学历；
2、具有良好的思想品德和职业道德；
3、能承担新能源汽车专业课程教学，相关专业毕业优先；
4、有高中或中职及以上教师资格证，有相关职业资格证优先考虑；
5、职业道德高尚、为人师表、教书育人履行教师职责、积极承担工作任务；
6、热爱教育事业，能承受一定的工作压力，有良好的团队合作意识和学习能力；
7、身体健康、吃苦耐劳，责任心强，关爱学生；
8、有中职院校教学经验者优先考虑。
职位八铁路客运服务专业教师
岗位职责： 1、负责中职生铁路客运服务专业课程理论教学和实践操作；
2、制定教学计划，准备好教学课件，研发课程讲义和学习资料，主动创新教学方式；
3、提升教学质量，调节课堂气氛，不断提高学生积极性；
4、跟踪学生的日常学习情况，及时督促指导；
5、领导交代的其他工作。
任职要求： 1、大专及以上学历；
2、具有良好的思想品德和职业道德；
3、有高中或中职及以上教师资格证，有相关职业资格证优先考虑；
4、职业道德高尚、为人师表、教书育人履行教师职责、积极承担工作任务；
5、热爱教育事业，能承受一定的工作压力，有良好的团队合作意识和学习能力；
6、身体健康、吃苦耐劳，责任心强，关爱学生；
7、有中职院校教学经验者优先考虑。
职位九航空服务专业教师
岗位职责： 1、负责中职生航空服务专业课程理论教学和实践操作；
2、制定教学计划，准备好教学课件，研发课程讲义和学习资料，主动创新教学方式；
3、提升教学质量，调节课堂气氛，不断提高学生积极性；
4、跟踪学生的日常学习情况，及时督促指导；
5、领导交代的其他工作。
任职要求： 1、大专及以上学历；
2、具有良好的思想品德和职业道德；
3、有高中或中职及以上教师资格证，有相关职业资格证优先考虑；
4、职业道德高尚、为人师表、教书育人履行教师职责、积极承担工作任务；
5、热爱教育事业，能承受一定的工作压力，有良好的团队合作意识和学习能力；
6、身体健康、吃苦耐劳，责任心强，关爱学生；
7、有中职院校教学经验者优先考虑。
03应聘方式
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